劳动诉讼的申请地点主要取决于争议的类型和具体情况。以下是相关法律规定及申请流程：
劳动仲裁申请
劳动争议应首先向当地的 劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
劳动合同履行地为劳动者实际工作场所地，用人单位所在地为用人单位注册、登记地或主要办事机构所在地。
若双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁，由劳动合同履行地的仲裁委员会管辖。
劳动诉讼申请
对劳动仲裁结果不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
人民法院会根据案件性质和地域管辖进行受理。
建议
准备材料：在申请劳动仲裁或提起诉讼前，务必准备好所有相关证据和材料，包括劳动合同、工资单、工作证明等。
了解流程：详细了解当地劳动仲裁委员会和人民法院的受理流程和所需材料，以确保申请过程顺畅。
咨询专业律师：在处理复杂的劳动纠纷时，建议咨询专业律师，获取更专业的法律帮助。
通过以上步骤，可以更有效地解决劳动争议，维护自身合法权益。
