
在处罚员工时,取证是一个关键步骤,以下是一些有效的取证方法:违纪员工的“检讨书”、“求情书”、“申辩书”和违纪情况说明等书面材料。有违纪员工签字的违纪记录和处罚通知书等。公司相关规章制度、员工手册、财务制度等,这些文件应能证明员工的行为违反

审计证据的收集方法主要包括以下几种:检查:审计人员对被审计单位的会计凭证、会计账簿、会计报表等书面文件资料进行审查,或对资产进行实物审查。观察:审计人员直接观察相关事物、活动或过程,以获取相关证据。询问:审计人员以书面或口头方式,向被审计单位内部或外部的知情人员获取财务信息和非财务信息。函证:审计人