避免僵局的方法可以归纳为以下几点：即使不同意对方的意见，也要表示出对方意见中你所赞同的看法，以缓和谈话气氛。使用“有些时候是这样的，有些时候是那样的”来代替“绝对是这样”的说法，避免使用教训人或非常肯定的声调。当意见无法统一时，应舍弃其中一