天猫店长的提成情况如下：
基本工资
底薪通常在几千元至上万元不等，具体数额取决于店铺的销售额、地区差异以及店长的经验和能力等因素。
提成比例
提成比例通常高于员工，一般高出2到3个百分点。例如，如果员工提成为3个点，店长则可能有5个点的提成。
提成可能包括根据店铺销售额、服务费缴纳情况、新客户引入数量、商品销售情况以及店铺评价等多个因素综合计算。
额外奖励
除了基本工资和提成外，天猫店长还可能享有月度奖励、年终奖励、节假日福利红包以及高档礼品等额外福利。
试用期和转正
一些公司可能提供带薪试用期，试用期结束后转正，并享受公司正规的三险一金等福利。
建议
了解具体公司政策：在应聘天猫店长职位时，建议详细询问公司的工资构成和提成方案，以便更准确地了解预期收入。
提升自身能力：作为天猫店长，需要具备统筹全局的运营能力、良好的沟通能力和团队管理能力，以提升店铺的销售额和评价，从而获得更高的提成收入。
